发挥自身潜能

最重要的是，对 Koch Industries 进行的良性循环调查证明了一件事：当人们实现自我时，令人称奇的事可能会发生。

只有当员工发现自己的禀赋，将其发展为有价值的技能，并运用这些技能来最大程度地做出贡献，然后以此循环往复，我们才有可能取得进步。当在个人层面上建立这些良性循环时，他们会不断地利用自己的能力学习、成长并做出更高水平的贡献，从而变得更加投入，让自己的生活更有意义。这个过程已经成为我们公司文化的重要方面。

尽管如此，只要有能改进的地方，就必须加以改进。为了使 Koch Industries 持续建立互惠互利的良性循环，并在这个瞬息万变的新世界中取得成功，我们必须更好地让我们的员工建立他们自己的良性循环。通过建立以贡献为动力的心态，他们不仅要使公司取得成功，还要发挥自己的潜力，拥有更成功、更充实的生活。

为过上幸福而充实的生活打下基础需要花费时间和精力。无论是政府、组织、朋友还是家人，都无法替你承担其中的努力。如果你真的想要追求自我转型的道路，并建立或促成互惠互利的良性循环，那么下面这些快速而简单的提示可以帮助你走上正轨：

1. 了解自己的真实能力
   不断探索，发现自己的才能，即你自然就擅长的事情，然后追求自己喜欢并能做出贡献的事情。要取得成功，我们必须对自己的能力以及可创造价值的领域保持现实的态度。要特别留意你是如何使用（或浪费）时间的。​
2. 努力发展自己的能力
   如果你想尽可能做出最大贡献，则必须善于运用自己的天赋。虽然我已经 85 岁了，但我每天都在努力提高自己，创造更多价值的能力。不要浪费自己的生命去尝试在自己不擅长的角色上取得成功。
3. 以有益于他人的方式运用自己的能力
   真正的成功来自于以造福他人的方式造福自己。如果你在实现自我和创造互惠互利时遇到障碍，请不要放弃 — 找到合适的职业，然后全心投入。马斯洛告诫道：“如果你故意降低自己可能的成就，那么你将在痛苦中度过余生。”
4. 持续推动个人转型
   持续改进不是一个过程，而是一种生活方式。无论你有多成功，都应终身学习。不要让成功破坏了你的主动性或拥抱改变的意愿，也不要因为失败而放弃。如果你发现一些事情不对或者无用，即使（或尤其）是上级传达的政策，也应该勇敢提出挑战。如果一次不成功，请继续挑战。
5. 设定生活目标
   你的北极星在哪里？ 是什么指引着你的行动？ 是赚钱、受到欢迎、享受生活乐趣，还是尽可能长寿，这些愿望与具有真正的目标是不同的。我认为，一个人最大的回报来自于通过运用个人禀赋做出的贡献。

祝愿你在此旅途中一切顺利，充分认识到随着你的成功，你身边的所有人也会过得更好。